Zdravniški sindikat Fides je izrazil polno podporo zaposlenim v urgentnih centrih UKC Maribor in Splošne bolnišnice Novo mesto, ki opozarjajo na pomanjkanje kadra, preobremenjenost ekip in vse večje ovire pri zagotavljanju nadaljnje oskrbe bolnikov. Od ministrstva za zdravje in vodstev zdravstvenih zavodov zahtevajo takojšnje in konkretne ukrepe.
V Fidesu poudarjajo, da opozorila zdravnikov iz Maribora in Novega mesta ne zadevajo zgolj posamezne stroke ali ustanove, temveč kažejo na težave celotnega zdravstvenega sistema.
“Njihova opozorila morajo odgovorni vzeti resno in nanje odgovoriti z ukrepi,” so zapisali v sindikatu.
Urgentna medicina ima po njihovih navedbah ključno vlogo pri prepoznavanju in obravnavi življenjsko ogrožajočih stanj. Varno in pravočasno pomoč bolnikom pa je mogoče zagotavljati le ob usklajenem delovanju vseh delov zdravstvenega sistema.
“Nujna medicinska pomoč je del kritične infrastrukture”
V Fidesu opozarjajo, da se kadrovske in organizacijske težave drugih oddelkov neposredno prenašajo v urgentne centre.
“Nujna medicinska pomoč je del kritične infrastrukture, njeno varno in učinkovito delovanje pa je mogoče zagotoviti le ob usklajenem delovanju celotnega zdravstvenega sistema,” so poudarili.
Pomanjkanje zaposlenih, preobremenjenost ekip in težave pri nameščanju bolnikov na ustrezne oddelke po opravljeni urgentni obravnavi po njihovih navedbah podaljšujejo čakanje bolnikov ter dodatno obremenjujejo zdravstveno osebje.
“Pomanjkanje kadra, preobremenjenost ekip in ovire pri zagotavljanju nadaljnje oskrbe se neposredno odražajo v urgentnih centrih ter podaljšujejo čakanje pacientov in povečujejo obremenitve zaposlenih,” so zapisali.
Prosenov odhod je resno opozorilo
Kot enega najresnejših znakov nevzdržnosti razmer so v sindikatu izpostavili odločitev doc. dr. Gregorja Prosena, da zapusti vodenje Urgentnega centra UKC Maribor.
“Odločitev doc. dr. Prosena, da zapusti vodenje Urgentnega centra UKC Maribor, razumemo kot resno opozorilo o nevzdržnosti razmer,” so sporočili iz Fidesa.
Posebej skrb vzbujajoče so tudi razmere na področju izobraževanja prihodnjih urgentnih zdravnikov. Zdravniki Urgentnega centra SB Novo mesto so v javnem pismu opozorili, da se je na 20 razpisanih mest za specializacijo iz urgentne medicine prijavil le en zdravnik.
“To je dodatno opozorilo, da brez izboljšanja pogojev dela prihodnosti te stroke ne bo mogoče zagotoviti,” opozarja Fides.
Takšno zanimanje za specializacijo po njihovem kaže, da težava ni več le trenutna kadrovska podhranjenost, temveč tudi nezmožnost sistema, da bi v urgentno medicino privabil novo generacijo zdravnikov.
Zahtevajo nosilce ukrepov in jasne roke
Fides od ministrstva za zdravje in vodstev zdravstvenih zavodov pričakuje takojšnje ukrepe za ohranitev obstoječega kadra in pridobivanje novih zaposlenih. Med nujnimi nalogami navaja izboljšanje delovnih pogojev, pravočasno zagotavljanje nadaljnje oskrbe pacientov ter odpravo zakonskih in organizacijskih ovir.
“Pri tem je treba nasloviti tudi posledice zakonodajnih rešitev, na katere opozarjajo zdravniki iz prakse,” so izpostavili.
Po mnenju sindikata morajo rešitve nastajati skupaj z zaposlenimi, ki težave vsakodnevno spremljajo in poznajo njihove neposredne posledice. Ob tem morajo biti jasno določeni odgovorni za posamezne ukrepe in roki za njihovo izvedbo.
“Rešitve morajo nastati skupaj z zaposlenimi, ki razmere poznajo iz vsakodnevnega dela. Pri tem morajo biti jasno določeni tako nosilci ukrepov kot roki za njihovo izvedbo,” zahtevajo v Fidesu.
Sindikat je kolegom iz Maribora in Novega mesta izrazil podporo pri zahtevi po pogojih, v katerih bodo lahko bolnikom zagotavljali varno, kakovostno in pravočasno pomoč.
“Zdaj morajo odgovornost prevzeti tudi tisti, ki imajo pristojnosti in možnosti, da razmere spremenijo,” so poudarili in sklenili: “Celovite rešitve terjajo čas. Prvi konkretni ukrepi pa ne morejo več čakati.”
